Analista de DP PL | Ponto Eletrônico e Folha de Pagamento (Ourinhos/SP)

Você gosta de trabalhar em equipe? É uma pessoa proativa?

Venha ser nosso(a) Analista de DP Pleno, e compartilhar conexões com nosso time, contribuindo com organização e planejamento para um ambiente de trabalho produtivo e descomplicado.

O nosso time de Departamento Pessoal está aguardando você!

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#vagasalaresinternet

Você vai fazer aqui:

• Gestão do Ponto Eletrônico: Administrar o sistema de ponto eletrônico, garantindo a precisão e conformidade dos registros. Processar o fechamento mensal da folha de ponto, apurando horas extras, faltas, atrasos, adicionais e demais verbas relacionadas, além da transferência dos dados do ponto eletrônico para o sistema de folha de pagamento. Controlar o saldo de horas extras e compensatórias dos funcionários. Elaborar relatórios sobre absenteísmo, horas extras, faltas, atrasos e outras ocorrências relacionadas ao ponto. Analisar e identificar possíveis irregularidades na marcação de ponto.
• Processos de Folha de Pagamento e DP (Sistema Apdata): Executar rotinas de Departamento Pessoal utilizando o sistema Apdata como ferramenta principal, com ênfase em:
• Processamento da folha de pagamento, garantindo a correta apuração de salários, encargos, impostos e demais verbas.
• Gerenciamento do processo de admissão de novos funcionários.
• Administração do processo de rescisão contratual, realizando cálculos de verbas rescisórias e homologações.
• Controle e processamento de férias.
• Realização do cálculo e lançamento de horas extras e outros valores em folha de pagamento.
• Atendimento e Legislação: Prestar suporte e esclarecer dúvidas de colaboradores e gestores sobre marcação de ponto, folha de pagamento, rescisões, férias, políticas internas e legislação aplicável, utilizando diversos canais de comunicação. Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista e previdenciária vigente, aplicando-a corretamente nos processos.
• Relatórios e Melhorias: Elaborar relatórios gerenciais sobre banco de horas, absenteísmo, horas extras e outros indicadores de ponto e DP. Propor e implementar melhorias nos processos de gestão de ponto e demais rotinas de DP, visando otimizar o uso do sistema Apdata e aumentar a eficiência. Colaborar na implementação e atualização de políticas de controle de ponto e procedimentos de DP.

Você não pode deixar de ter:

• Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins.
• Experiência consolidada em rotinas de Ponto Eletrônico e Departamento Pessoal.
• Conhecimento e experiência prática no sistema Apdata para processamento de folha de pagamento, rescisões, admissões, férias e demais rotinas de DP.
• Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista (CLT) e previdenciária, com ênfase em ponto, horas extras, banco de horas, adicionais, sobreaviso, etc.
• Excel em nível intermediário.
• Habilidade em utilizar sistemas de ponto eletrônico e software de Recursos Humanos.

Será considerado diferencial:

• Conhecimento no sistema de ponto Ahgora (Totvs).
• Experiência com outras rotinas de Folha de Pagamento e DP.

Você terá aqui:

• Vale Refeição/Alimentação;
• Vale Transporte;
• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro de Vida;
• TotalPass;
• Benefício Farmácia;
• Telemedicina;
• Participação nos Lucros;
• Desconto nos pacotes de internet (conforme diponibilidade).

A Alares é uma operadora independente de telecomunicações, sediada em São Paulo (SP), que fornece serviços de acesso à Internet de alta velocidade, via fibra óptica, assim como TV por assinatura, streaming, telefonia fixa, dados, além de diversas soluções digitais para pessoas e empresas. Reúne aproximadamente 2.800 colaboradores e atua em 228 cidades de sete estados brasileiros – São Paulo, Minas Gerais, Rio Grande do Norte, Ceará, Bahia, Paraná e Paraíba. Tem uma rede de 31.000 km de fibra óptica de alta qualidade, com cobertura para conectar mais de 3,2 milhões de lares e empresas, atendendo hoje cerca de 800.000 clientes. Além do atendimento telefônico e por canais digitais, conta com 126 lojas físicas e equipes próprias de atendimento ao cliente e técnicos de campo, que reforçam o compromisso de qualidade e proximidade com os consumidores.

Hoje, não medimos esforços para crescermos de forma orgânica e inorgânica, e sermos cada vez melhores. Contamos com um time em que o talento e a garra têm um só objetivo: levar nossos clientes onde eles quiserem chegar. Acreditamos que a internet existe para mostrar que “além” é uma palavra que cabe na vida e nos negócios de cada um, e que, conhecer e confiar na empresa que leva a internet para a sua casa ou para o seu negócio, faz toda a diferença. Contamos com mais de 800 mil clientes em todo o país que confiam e acreditam em nós, e queremos ajudá-los a ir cada vez mais longe.

Aceita encarar esse desafio com a gente e alçar voos cada vez mais altos?